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北京航空航天大学工商管理专业《组织行为学》作业及答案2试卷及答案大全

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更新时间:2026-04-10

北京航空航天大学工商管理专业《组织行为学》作业及答案2提供该考试科目的试卷全部试题及答案大全,科目内容齐全,答案供学员学习免费使用,助力考试通关!

第1题、 [单选题] 解决冲突的方式中,一种不赢即熟的解决方式是()。

A.竞争

B.合作

C.妥协

D.折中

答案如下:
A
第2题、 [单选题] 下列各项中,()属于企业组织的U型结构。

A.产业事业部结构

B.多事业部结构

C.矩阵结构

D.职能结构

答案如下:
D
第3题、 [单选题] ()于1944年提出组织变革理论,结冻解冻在结冻。

A.波特

B.法约尔

C.德鲁克

D.卢因

答案如下:
D
第5题、 [单选题] 下列不属于卡特尔特制理论的观点的是()。

A.特质是构成人格的基本单元

B.特质在时间上具有稳定性

C.特质在空间上具有普遍性

D.特质是组成人格的唯一单元

答案如下:
D
第6题、 [单选题] 个体对客观对象的主观评价及其较为持久而稳定的心理和行为倾向,称为()。

A.态度

B.价值观

C.组织归属

D.工作满意度

答案如下:
A
第7题、 [单选题] 组织行为研究的基点是()。

A.群体行为

B.个体行为

C.领导行为

D.组织行为

答案如下:
B
第9题、 [单选题] 依据组织内权力分配丛集来区分,可分为单方的权力,分享的权力和授权的权力。这个观点属于()。

A.莱维特模式

B.欧文斯模式

C.班恩模式

D.格雷纳模式

答案如下:
D
第10题、 [单选题] 生活压力属于压力源的哪种因素?()

A.化学因素

B.生物物理因素

C.文化因素

D.心理社会因素

答案如下:
C
第11题、 [多选题] 查尔斯·佩罗根据任务可变性和工作活动的可分析性把部门技术分成()。

A.例行技术

B.手工技术

C.工程技术

D.非例行技术

答案如下:
ABCD
第12题、 [多选题] 改变态度常用的方法有()。

A.自我调节法

B.信息沟通法

C.群体影响法

D.活动参与法

答案如下:
BCD
第13题、 [多选题] 态度作为刺激与行为反映之间的中介因素,对个体行为具有以下功能:()

A.影响社会知觉

B.影响社会行为

C.影响行为动机

D.影响他人知觉

答案如下:
AB
第14题、 [多选题] 一个人一生的事业历程可以分成哪几个阶段?()

A.建立阶段

B.发展阶段

C.维持阶段

D.退休阶段

答案如下:
ABCD
第15题、 [多选题] 控制环境领域包括()。

A.改变领域

B.政治活动

C.行业协会

D.非法活动

答案如下:
AB
第16题、 [多选题] 刚强人格包括哪几个基本成分?()

A.承诺

B.控制

C.挑战

D.竞争

答案如下:
ABC
第17题、 [多选题] 从非正式群体的形成原因来看,可将其分为()。

A.利益型

B.爱好型

C.信仰型

D.情感型

答案如下:
ABCD
第18题、 [多选题] 组织行为学的研究大多集中在以下几种态度上:()

A.工作满意度

B.工作参与

C.组织承诺

D.组织归属

答案如下:
ABC
第19题、 [多选题] 利克特提出了有助于研究领导效率的变数,它们是()。

A.因果变数

B.干涉变数

C.产出变数

D.投入变数

答案如下:
ABC
第20题、 [多选题] 从非正式群体的形成原因来看,可将其分为()。

A.利益型

B.爱好型

C.信仰型

D.情感型

答案如下:
ABCD