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试题正文

未满十七岁的张某应聘于某施工单位，下列关于此事说法正确的是()。
A.张某未成年，签订劳动合同属无效劳动合同
B.因为是临时工作，可以不签劳动合同
C.不得安排张某从事有毒有害的劳动
D.可以安排张某从事有毒有害的劳动，但必须保证安全

热门标签： 劳动合同   未成年  
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第1题：

下列关于劳动合同的表述中，正确的有（ ）。

A劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同

B劳动合同期限是劳动合同存在的前提条件

C建立劳动合同应当订立书面劳动合同

D固定期限劳动合同的效力有明确的起始和终止时间

E无固定期限劳动合同没有终止时间

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第2题：

按照劳动合同期限的不同，劳动合同可分为（）

A、固定期限劳动合同

B、无固定期限劳动合同

C、长期劳动合同

D、以完成一定工作为期限的劳动合同

E、短期劳动合同

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第3题：

根据用人单位与劳动者在劳动合同中是否约定劳动合同终止时间,可以将劳动合同分为()。

A.固定期限劳动合同

B.无固定期限劳动合同

C.长期劳动合同

D.短期劳动合同

E.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

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第4题：

劳动合同的期限是指劳动合同的有效时间，它一般（）之间。


A、始于订立劳动合同之日，终于解除劳动合同之日B、始于劳动合同的生效之日，终于劳动合同的终止C、始于劳动合同的生效之日，终于解除劳动合同之日D、始于订立劳动合同之日，终于劳动合同的终止
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第5题：

狭义上的订立劳动合同，是指（）。

A、订立口头劳动合同

B、订立书面劳动合同

C、既包括订立口头劳动合同，也包括订立书面劳动合同

D、使用劳动行政部门制定的劳动合同文本去订立书面劳动合同

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